盛夏南寧，碧荷搖翠，丹荔飄紅，綠城呈現(xiàn)一派欣欣向榮的景象。

在廣西市場(chǎng)監(jiān)管局，一場(chǎng)場(chǎng)關(guān)系著改革、創(chuàng)新、發(fā)展的系列座談會(huì)正在火熱進(jìn)行。自治區(qū)市場(chǎng)監(jiān)管局黨組和領(lǐng)導(dǎo)班子從7月上旬開始，對(duì)機(jī)關(guān)32個(gè)處室單位的300多名機(jī)關(guān)干部職工進(jìn)行分批次、全覆蓋、面對(duì)面座談，以“零距離”方式傾聽全體干部職工意見(jiàn)建議。

“局黨組和領(lǐng)導(dǎo)班子就是想聽聽大家的心里話，上半年干了什么？有什么問(wèn)題困難和打算？對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子有什么意見(jiàn)建議？請(qǐng)大家暢所欲言。”

黨組書記何朝建的一席話開宗明義，干部職工紛紛結(jié)合黨組年初制定的60項(xiàng)重點(diǎn)工作和個(gè)人職責(zé)，匯報(bào)工作、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、剖析問(wèn)題、提出思路，一場(chǎng)場(chǎng)別開生面的座談會(huì)在市場(chǎng)監(jiān)管局陸續(xù)展開......

何朝建和干部職工面對(duì)面交流

講成績(jī)催人奮進(jìn)

改革賦予重任，使命召喚擔(dān)當(dāng)。在第四場(chǎng)干部職工座談會(huì)上，綜合改革處處長(zhǎng)柯武林率先發(fā)言。“上半年我處牽頭做好優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境工作，深入推進(jìn)‘證照分離’改革，對(duì)照國(guó)際國(guó)內(nèi)一流標(biāo)準(zhǔn)，打造準(zhǔn)入最優(yōu)的營(yíng)商環(huán)境“新高地”，企業(yè)開辦便利度提升到相當(dāng)于全球190個(gè)經(jīng)濟(jì)體中排名第7位......”

“我們?cè)?span>2019年度廣西外資企業(yè)增速全國(guó)第二的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步提升外商投資開辦企業(yè)效能，核發(fā)新外資法實(shí)施后廣西第一張外資企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照；深化商事制度改革工作獲國(guó)務(wù)院督查激勵(lì)通報(bào)；進(jìn)一步優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境，上半年全區(qū)實(shí)有市場(chǎng)主體337.36萬(wàn)戶，同比增長(zhǎng)15.31%，比2019年度提高4.4個(gè)百分點(diǎn)......”許可登記處向黨組遞交的“成績(jī)單”一樣亮眼，時(shí)任處長(zhǎng)的林燕如數(shù)家珍般地匯報(bào)了上半年取得的工作成效。

“上半年宣傳處圍繞‘三個(gè)聚焦’，突出十六個(gè)重點(diǎn)，實(shí)行項(xiàng)目化、清單化管理，構(gòu)建大思維、大策劃和立體宣傳新格局，讓市場(chǎng)監(jiān)管宣傳工作有溫度、有力度、有深度。全系統(tǒng)共刊發(fā)稿件2795篇（條），自媒體原創(chuàng)701篇（條），微信公眾號(hào)在全國(guó)系統(tǒng)最高排名第5名......”宣傳處處長(zhǎng)汪品霞用熱情、激情和自信匯報(bào)了上半年宣傳工作取得的實(shí)效。

每一組數(shù)字都代表著成績(jī)，每一項(xiàng)成績(jī)都映襯著汗水。上半年，自治區(qū)市場(chǎng)監(jiān)管局黨組帶領(lǐng)全體干部職工認(rèn)真落實(shí)中央和自治區(qū)決策部署，統(tǒng)籌推進(jìn)市場(chǎng)監(jiān)管領(lǐng)域常態(tài)化疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，各項(xiàng)工作有成效、有進(jìn)步、有亮點(diǎn)。服務(wù)大局有成效，全面禁止野生動(dòng)物交易，嚴(yán)打哄抬價(jià)格、價(jià)格欺詐等違法行為，上半年共立涉疫案件1163件，查扣假冒偽劣口罩等物資7.7萬(wàn)個(gè)，幫助中小企業(yè)融資“輸血”1170.87億元，為企業(yè)減免檢驗(yàn)檢測(cè)費(fèi)3000多萬(wàn)元；出臺(tái)支持打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)促進(jìn)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)運(yùn)行若干措施，應(yīng)急審批或備案319個(gè)防疫產(chǎn)品上市。營(yíng)商環(huán)境更優(yōu)化。全區(qū)新增市場(chǎng)主體35.5萬(wàn)戶，同比增長(zhǎng)24.77%，增速位居全國(guó)第二；企業(yè)開辦時(shí)間壓縮至0.5天，開辦材料壓減至1套5份，開辦環(huán)節(jié)壓縮至2個(gè)，我區(qū)企業(yè)開辦指標(biāo)達(dá)到世界領(lǐng)先水平。安全底線更牢固。部署食品抽檢19.7萬(wàn)批次，開展中藥飲片、醫(yī)療器械“清網(wǎng)”行動(dòng)，開展危險(xiǎn)化學(xué)品、防爆電氣等質(zhì)量安全整治，檢驗(yàn)設(shè)備7.93萬(wàn)臺(tái)（套），全區(qū)沒(méi)有發(fā)生較大以上特種設(shè)備事故。市場(chǎng)秩序更規(guī)范。通過(guò)“雙隨機(jī)、一公開”對(duì)1.01萬(wàn)戶市場(chǎng)主體實(shí)施檢查，查處各類案件1.38萬(wàn)件，罰沒(méi)7861.16萬(wàn)元；歸集涉企信息2249.09萬(wàn)條，累計(jì)限制失信被執(zhí)行人任職7418人次。加強(qiáng)消費(fèi)環(huán)境建設(shè)，受理消費(fèi)投訴舉報(bào)18.44萬(wàn)件，挽回經(jīng)濟(jì)損失6784.4萬(wàn)元。服務(wù)能力再提高。建成41個(gè)質(zhì)量服務(wù)一站式平臺(tái)，建設(shè)最高等級(jí)社會(huì)公用計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)69項(xiàng)，新增地方標(biāo)準(zhǔn)145項(xiàng)，新增各類認(rèn)證證書1647張，幫扶132家企業(yè)的156款產(chǎn)品取得香港優(yōu)質(zhì)認(rèn)證，新增產(chǎn)品附加值10億多元。以知識(shí)產(chǎn)權(quán)助推發(fā)明創(chuàng)新，全區(qū)擁有發(fā)明專利2.3萬(wàn)件，有效注冊(cè)商標(biāo)達(dá)26.13萬(wàn)件，打造地理標(biāo)志保護(hù)產(chǎn)品92個(gè)，地理標(biāo)志商標(biāo)67個(gè)，產(chǎn)業(yè)年產(chǎn)值697.7億元、從業(yè)721萬(wàn)人，惠及農(nóng)戶130萬(wàn)戶，帶動(dòng)脫貧110多萬(wàn)人。

講成績(jī)令人鼓舞，展宏圖催人奮進(jìn)。座談會(huì)上，干部職工一致表示，成績(jī)只代表過(guò)去，未來(lái)需繼續(xù)努力，這次座談會(huì)既是“總結(jié)會(huì)”又是“動(dòng)員會(huì)”，大家決心在局黨組的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，凝心聚力，扎實(shí)奮進(jìn)，圓滿完成全年工作任務(wù)。

組織召開綜合改革處、行政許可和登記注冊(cè)處、宣傳和對(duì)外交流處座談會(huì)

擺問(wèn)題不避“短板”

有問(wèn)題不遮掩，有缺點(diǎn)不“護(hù)短”。座談會(huì)上，干部職工針對(duì)工作中存在的問(wèn)題敢于“亮丑”“揭短”，刀刃向內(nèi)查問(wèn)題，一針見(jiàn)血指要害。

“全區(qū)開辦企業(yè)‘一網(wǎng)通’至今未能完全實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)融合辦理，申請(qǐng)人辦理相關(guān)事項(xiàng)需登錄不同部門的業(yè)務(wù)系統(tǒng)，與一次登錄、一表申請(qǐng)、一次受理、一網(wǎng)通辦的改革目標(biāo)還有相當(dāng)大的差距......”負(fù)責(zé)牽頭推進(jìn)企業(yè)開辦相關(guān)工作的徐建宇直言不諱地說(shuō)，“一網(wǎng)通”平臺(tái)升級(jí)改造涉及多部門多系統(tǒng)，整合難度大，雖經(jīng)多次協(xié)商，但進(jìn)展依然緩慢。

“信息化建設(shè)與現(xiàn)代化市場(chǎng)監(jiān)管要求不匹配，一個(gè)事項(xiàng)多頭錄入、檢查結(jié)果不能同系統(tǒng)共享”“信息化系統(tǒng)不穩(wěn)定，申請(qǐng)人使用不便，難以滿足辦證群眾和登記機(jī)關(guān)業(yè)務(wù)需求.....”許可登記處劉澤霖等同志也先后“開炮”，指出信息化建設(shè)方面存在的“短板”。

“跨部門聯(lián)合雙隨機(jī)制度難以落地，雙隨機(jī)抽查平臺(tái)在全區(qū)4200多個(gè)各級(jí)部門難以統(tǒng)一規(guī)范，區(qū)市縣三級(jí)政府部門涉企信息歸集統(tǒng)籌推進(jìn)緩慢......”“機(jī)構(gòu)改革后，知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理職責(zé)部分缺失，在質(zhì)量、品牌、認(rèn)證等方面的新優(yōu)勢(shì)沒(méi)有得到充分利用”。信用監(jiān)管處、知識(shí)產(chǎn)權(quán)規(guī)劃處等處室單位干部職工也坦誠(chéng)地指出了工作中存在的問(wèn)題。

干部職工敢于在領(lǐng)導(dǎo)班子面前講真話，說(shuō)實(shí)話，甚至敢說(shuō)“不好聽的話”，自我“亮丑”“揭短”找“毛病”，為此次座談會(huì)帶來(lái)一股清風(fēng)，這股清風(fēng)體現(xiàn)了干部職工無(wú)私奉獻(xiàn)、責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)木?，更反映干部職工敢于直面?wèn)題困難的勇氣決心。“知不足當(dāng)中流擊水，找差距要快馬加鞭”。大家在匯報(bào)中普遍認(rèn)識(shí)到，只有充分查擺存在的問(wèn)題和不足，才能徹底清除發(fā)展過(guò)程中的“障礙”和“瓶頸”，查擺的問(wèn)題越多越細(xì)越深入，市場(chǎng)監(jiān)管道路才能越走越穩(wěn)越寬闊。

組織召開知識(shí)產(chǎn)權(quán)促進(jìn)處、保護(hù)處、規(guī)劃協(xié)調(diào)處、商標(biāo)處座談會(huì)

提建議直抒胸臆

“身在兵位，胸為帥謀”。座談會(huì)上，干部職工立足本職擺問(wèn)題，身處全局謀發(fā)展，大家著眼新時(shí)代市場(chǎng)監(jiān)管建設(shè)需要，集思廣益提建議、謀良策，將座談會(huì)推向深入。

“加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)頂層設(shè)計(jì)，界定知識(shí)產(chǎn)權(quán)局職責(zé)，建立高效知識(shí)產(chǎn)權(quán)綜合管理體制，實(shí)現(xiàn)商標(biāo)、專利、地理標(biāo)志管理融為一體......”知識(shí)產(chǎn)權(quán)規(guī)劃處稽查專員、一級(jí)調(diào)研員龔小珊立足知識(shí)產(chǎn)權(quán)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展提出建議。

“建立和完善市場(chǎng)監(jiān)管數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)，逐步完善信息化、智慧化市場(chǎng)監(jiān)管體系，讓來(lái)自一線的數(shù)據(jù)變成決策的依據(jù)。”許可登記處副處長(zhǎng)謝羅生對(duì)市場(chǎng)監(jiān)管數(shù)據(jù)應(yīng)用提出了看法。

“建議出臺(tái)措施，制定新的米粉生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)，建立企業(yè)會(huì)商制度，為食品經(jīng)營(yíng)企業(yè)提供幫扶服務(wù)。”食品經(jīng)營(yíng)處副處長(zhǎng)徐可設(shè)身處地為食品企業(yè)著想。

“按照職能分工厘清部門職責(zé)，解決‘三個(gè)和尚沒(méi)水吃’問(wèn)題”“建立人事相宜管理制度，實(shí)施精細(xì)化績(jī)效管理，激勵(lì)干事創(chuàng)業(yè)激情”“完善干部借調(diào)規(guī)章制度，明確借調(diào)期間考核和評(píng)優(yōu)評(píng)先事項(xiàng)......”

在已召開的座談會(huì)上，信用監(jiān)管處、質(zhì)量監(jiān)管處、消保中心、協(xié)調(diào)應(yīng)急處、食品生產(chǎn)處、食品經(jīng)營(yíng)處、食品餐飲處、特食處、知識(shí)產(chǎn)權(quán)促進(jìn)處、知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)處、知識(shí)產(chǎn)權(quán)協(xié)調(diào)處、商標(biāo)處、綜合改革處、許可登記處、宣傳處等15個(gè)處室的干部職工共向黨組提出了76條意見(jiàn)建議，涉及機(jī)構(gòu)改革、業(yè)務(wù)開展、經(jīng)費(fèi)管理、信息化建設(shè)等方面，既有亟待解決的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題，也有謀劃未來(lái)的深思遠(yuǎn)慮，干部職工對(duì)市場(chǎng)監(jiān)管事業(yè)的關(guān)注，對(duì)發(fā)展的期盼之情在座談會(huì)上得到充分展現(xiàn)。

改革啟新程，揚(yáng)帆再出發(fā)。聽完大家的發(fā)言，何朝建代表黨組和領(lǐng)導(dǎo)班子充分肯定了全局上半年的工作成效，并為干部職工在座談中展現(xiàn)出的奮發(fā)有為、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木耧L(fēng)貌所欣慰、所鼓舞。

“惟改革者進(jìn)，惟創(chuàng)新者強(qiáng)，惟改革創(chuàng)新者勝”。

何朝建說(shuō)，當(dāng)前，市場(chǎng)監(jiān)管體制機(jī)制改革正不斷深化，改革中的問(wèn)題要在改革中解決，就像牽牛要牽住“牛鼻子”，改革就要直擊痛點(diǎn)，找準(zhǔn)難點(diǎn)，抓住“要害”，破解“瓶頸”。何朝建指出，作為市場(chǎng)監(jiān)管部門干部職工，要積極面對(duì)新形勢(shì)，迎接新挑戰(zhàn)，在改革浪潮中守初心、擔(dān)使命、盡職責(zé)，發(fā)揮市場(chǎng)監(jiān)管在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中應(yīng)有的作用。

何朝建強(qiáng)調(diào)，全體干部職工要把握正確方向。深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，增強(qiáng)政治自覺(jué)、思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)，增強(qiáng)大局意識(shí)和全局觀念，用實(shí)際行動(dòng)踐行初心使命，為市場(chǎng)監(jiān)管事業(yè)添光添彩。要做好戰(zhàn)略規(guī)劃。市場(chǎng)監(jiān)管工作點(diǎn)多面廣線長(zhǎng)，任務(wù)重，壓力大，全體干部職工對(duì)承擔(dān)的工作要統(tǒng)籌好、規(guī)劃好、執(zhí)行好，不打無(wú)準(zhǔn)備之仗，要有“路線圖”和“時(shí)間表”。要強(qiáng)化工作節(jié)點(diǎn)。充分發(fā)揮60項(xiàng)重點(diǎn)工作“指揮棒”作用，細(xì)化分工，強(qiáng)化責(zé)任。以節(jié)點(diǎn)管理倒逼工作落實(shí)，層層傳遞壓力，節(jié)節(jié)推進(jìn)工作。要提高領(lǐng)導(dǎo)力。切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)精神，以“踏石留印，抓鐵有痕”的精神抓好工作落實(shí)，破解改革進(jìn)程中的難點(diǎn)痛點(diǎn)，在履職盡責(zé)中錘煉意志，在執(zhí)法監(jiān)管中提高領(lǐng)導(dǎo)力，這樣才能不辱國(guó)家賦予的市場(chǎng)監(jiān)管使命。

“自治區(qū)黨委政府的殷殷厚望，五千萬(wàn)壯鄉(xiāng)人民的深切期盼，既是重任也是大考，我們市場(chǎng)監(jiān)管人唯有牢記使命，不負(fù)重托，恪盡職守，扎實(shí)奮進(jìn)，以優(yōu)異成績(jī)向自治區(qū)黨委政府和全區(qū)人民遞交合格答卷！”

自治區(qū)市場(chǎng)監(jiān)管局局長(zhǎng)巫家世及閉俊東、李勇強(qiáng)、張志安、黃震、郭凱、李昌華、鐘會(huì)超、劉軍等領(lǐng)導(dǎo)分別參加相關(guān)處室、單位的匯報(bào)和座談。

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